招聘崗位
一、C/C++軟件工程師:
1. 崗位職責:
從事移動通信系統協議棧軟件的設計、開發(fā)、測試等過程
2. 任職資格:
1)大學本科或本科以上,計算機、通信等相關專業(yè)畢業(yè) ;
2)有兩年以上工作經驗;
3)熟練使用C語言編程 ;
4)熟悉嵌入式軟件編程,有嵌入式編程經驗優(yōu)先;
5)了解通信行業(yè),有通信行業(yè)的工作經驗優(yōu)
二、C/C++高級軟件工程師:
1.崗位職責:
1)負責移動通信系統交換子系統協議棧軟件的設計和實現
2)能夠指導3-5人的開發(fā)小組
2. 任職資格:
1)計算機、通信或相關專業(yè),本科學歷以上
2)三年以上軟件開發(fā)經驗
3)較強的系統分析和設計能力,以及較強的邏輯分析和獨立解決問題能力
4)富有團隊精神,強烈的責任感和較強的溝通能力
三、Java開發(fā)工程師:
1. 崗位職責:
參與移動通信系統維護臺和調度臺軟件的設計、開發(fā)、測試等過程
2. 任職要求:
1)本科以上,計算機、通信等相關專業(yè)畢業(yè)
2)2年以上工作經驗;
3)熟練使用Java語言及相關開發(fā)工具、應用框架、數據庫等。
4)了解通信行業(yè),有通信行業(yè)的工作經驗優(yōu)先。
四、硬件開發(fā)工程師:
1. 崗位職責:
負責基站側硬件單板開發(fā)、調試
2. 任職資格:
1)本科及以上學歷,通信與電子、計算機、電路設計等相關專;
2)有扎實的電路基礎,熟悉模擬電路、數字電路,有獨立電路設計經驗優(yōu)先;
3)熟悉PROTEL等PCB設計工具,有4層以上PCB設計經驗、高速信號設計經驗者優(yōu)先;
4)熟悉單片機、ARM、CPLD/FPGA等硬件設計,熟練使用C語言;
5)良好的溝通能力和良好的團隊合作精神,做事認真、踏實,學習能力強;
五、射頻開發(fā)工程師:
1.崗位職責:
1)從事移動通訊基站產品的射頻開發(fā)
2)根據系統方案進行射頻部分的設計工作
3)射頻單元及整機測試工作
2. 任職資格:
1)微波、天線、通信、電子線路等相關專業(yè)本科及以上學歷
2)扎實的RF和模擬電路基礎
3)良好的溝通能力和良好的團隊合作精神,做事認真、踏實,學習能力強
4)英語水平高,有相關項目經驗優(yōu)先考慮
六、系統測試工程師:
1. 崗位職責:
1)負責移動通信系統業(yè)務和功能測試;
2)負責編寫測試方案、測試報告、測試總結等測試相關文檔。
2. 任職要求:
1)計算機、通信或相關專業(yè),本科學歷,
2)2年以上工作經驗,熱愛測試工作;
3)熟悉軟件測試流程,了解質量管理體系及工作流程;
4)熟悉系統測試相關工具,有TTCN使用經營者優(yōu)先考慮。
七、系統維護工程師:
1.崗位職責:
1)負責通信系統單板維護、系統裝配和整機測試;
2)負責系統開通,以及后續(xù)的系統維護和客戶溝通。
2. 任職資格:
1)計算機、通信或相關專業(yè),本科學歷,1年以上工作經驗;
2)動手能力強,善于溝通,善于學習;
3)高度的責任心、敬業(yè)精神,能適應多任務處理的工作壓力;
4)有通信系統維護經驗者優(yōu)先考慮。
八、銷售工程師:
1.崗位職責:
1)負責公司主導產品的全國銷售、行業(yè)用戶拜訪和項目信息挖掘;
2)負責客戶、合作伙伴的維護和支持工作。
2. 任職資格:
1)大專以上學歷,兩年以上銷售經驗,較強的市場拓展能力和銷售技巧;
2)較強的學習能力,良好的溝通能力和語言表達能力;
3)工作有激情,主動性強,考慮問題系統化;
4)有通信產品銷售經驗者優(yōu)先。
九、銷售總監(jiān):
1.崗位職責:
1)主導產品銷售:根據公司經營戰(zhàn)略目標,進行銷售預測,制定切實可行的銷售策略、銷售計劃和部門年度經營預算,并帶領銷售團隊完成既定銷售目標,關注于維護和提高公司市場競爭力;
2)客戶關系管理:拓展、管理銷售渠道,協調維護客戶關系,建立支撐多產品的穩(wěn)固、均衡的銷售網絡體系與客戶關系;
3)銷售隊伍建設:招募、培訓、激勵、考核下屬員工,提升部門工作效率。
2. 任職資格:
1)本科以上學歷,五年以上通信、IT相關產品營銷經驗;
2)有較強的學習能力、管理協調能力、判斷和決策能力、人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;
3)優(yōu)秀的市場拓展、項目協調、談判能力,具有高度的工作熱情和責任感;
4)有較強的責任心,正直誠實,值得信賴,有沖勁,意志堅定。
